"time care" schemaläggning?? HJÄLP!Vården!
Hej!
Vi har TimeCare på min arbetsplats!
Jag kan förklara lite kortfattat hur vi gör:
GRUNDERNA
*Vi har alla 15 ett likvärdigt 6-veckors schema.
*Både dagar och kvällar ingår på detta 6-veckors schema.
*Vi är schema lagda var 3:dje helg.
*Storhelgerna kommer som dom kommer om man säger så, 6-veckors schemat
rullar bara på.
TIME CARE
I slutet av varje månad går vi igenom den kommande månaden.
Man "lägger sig" för en månad i taget.
Vi utgår ALLTID från grundschemat.
T.ex vill jag en månad lägga mig på varje helg för att få vara ledig mer på vardagarna kan jag göra det.
Men det innebär ju att någon vill "släppa" på sina helger och att någon vill "plocka upp" min vardagar som jag vill vara ledig istället.
När det gäller "storhelgerna" finns det oftast dom som vill jobba för att dom vill tjäna lite extra pengar i OB och sen finns det dom som tycker att ledigheten är viktigar.
Om vi får problem i schemat vi lägger för månaden så går vi bara tillbaka till GRUNDSCHEMAT!!
Därför är det extra viktigt att ha ett fungerande grundschema.
Alltså ingen på min arbetsplats som inte vill göra några ändringar behöver göra det.
Dom som vill ändra och byta kan göra det om dom är flera som vill byta och ändra.
Vi försöker att planera in semester, komp.ledigt och föräldraledigt i den mån det går.
Men även när schemat är lagt för månaden kan man begära ledigt.
Då får man höra om någon frivillig vill gå in och ta den dagen annars får man ringa in en timvikarie.
Hoppas jag kunnat hjålpa dig lite.....
Fråga gärna mer om du vill!