Anonym (Bonus) skrev 2014-02-01 15:06:17 följande:
Funderar på om det är mest lönsamt att få den som en vanlig månadsutbetalning eller som en engångsutbetalning utöver lönen. Skattesatsen är annorlunda tydligen.
Men oavsett om du får bonusen uppdela på månadslön eller som engåndsumma och det är olika skattesatser blir det ändå inte samma skattesats vid deklarationen? Både månadslön och bonus räknas väl som inkomst av tjänst?
Har du kollat med lönekontoret om du över huvud taget kan tänka sig att dela ut bonusen på annat sätt till dig? De kanske redan undersökt detta. Dels för er som anställda men även för att hålla nere skatten för företaget.
Vad säger dina kollegor? Har de några tips? Eller är de bara glada att få så mycket i bonus?
Jo, fråga företaget om du kan få byta ut bonusen mot aktier i företaget. Men det är ju även en risk, företaget kan bli mindre värt.