Nytt jobb och vecka 12

Att berätta efter RUL tycker jag låter rimligt. Om du vid den tidpunkten känner att det känns för sent och blir lite obekvämt så har du nog lärt känna nya chefen bra nog för att dra till med en vit lögn om att ni länge försökt få barn men att det inte har gått vägen innan och att du därför inte velat säga något tidigare. Det är förmodligen obekvämt och sorgligt nog för att inte ge följdfrågor utan bara ett grattis för din skull.

Du är tillsvidareanställd men med provanställning den första tiden (vanligen sex månader). Det betyder att anställningen kan avslutas med kort varsel och utan motivering, men om den inte gör det så gäller villkoren för tillsvidareanställning så fort prövotiden löper ut.