Inlägg från: Anonym (V) |Visa alla inlägg
  • Anonym (V)

    Berätta att man är gravid på intervju ?

    Anna60 skrev 2017-11-10 12:40:14 följande:

    Då är det ingen fast tjänst, utan ett vik eller annan tidsbegränsad anställning. Självklart måste du säga till nu. Du ska ju vara barnledig om 2,5 månad. Rena rama bedrägeriet kan jag tycka annars. Du kommer ha jobbet i 2,5 månad, och sen gå på ledighet - och i januari, när du fortfarande är föräldraledig, så tar anställningen slut.

    Självklart ska du berätta. Då kanske du har chansen senare på företaget. Men ljuger du nu så är du körd sedan.


    Vadå ingen fast tjänst? Hon skriver ju att det är det!
  • Anonym (V)
    Anonym (Meen) skrev 2017-11-10 13:01:09 följande:

    Jahaaa haha hon menade att hon var beräknad o januari, inte tjänsten haha så tokigt det kan bli med uteblivande av kommatecken eller punkt


    Tycker det var rätt uppenbart..
  • Anonym (V)
    Anonym (Meen) skrev 2017-11-10 15:54:12 följande:

    Uppenbarligen var det ju inte det för alla.

    Vad är det ens att komma med en besserwisserkommentat på?

    Bara gå vidare


    Det var ju du som började vara dryg som fan. Problem?
  • Anonym (V)
    Anonym (Meen) skrev 2017-11-10 12:59:00 följande:

    Inte så nödvändigt att hänga upp sig på just det nu kanske...

    Men

    En fast tjänst är tillsvidare, på obestämd tid.

    Hon skriver klart och tydligt att det är ett tidsbegränsat arbete, då heter det tidsbegränsad anställning eller visstidsanställning men kan vara tex ett vikariat.


    Besserwissersvar om något. Och tack snälla snälla du för förklaringen vad en fast tjänst och vikariat är :D. Behövde verkligen den förklaringen. Och nej. Hon skrev inte klart och tydligt att det är en tidsbegränsad anställning. Hon skrev klart och tydligt att det var en fast tjänst och att hon är beräknad i januari. Fan för dryga människor som inte bara kan ta att de hade fel.
Svar på tråden Berätta att man är gravid på intervju ?