Får man inte göra roliga saker med barnet vid vab?

Ser att det står tydligt på den länken, men jag hittar detta när jag läser om vab:

www.forsakringskassan.se/privatpers/foralder/vard_av_barn_vab

om du är hemma med barnet för att den ordinarie vårdaren är sjuk

sen tänker jag ordinarie...vad menas med det? ordinarie den dagen var ju mormor, men inte "vanligtvis". förvirrande...får väl se om jag får får ersättning utbetald, för jag skrev samma sak där som jag berättade i telefon.

Ah, ok. Ska ringa FK igen och fråga.

Yes, sitter i kö.

Det var jag dock tydlig med i förra samtalet också.

Texten är lite tvetydig tycker jag. I det som står högst upp, ingressen eller vad man kallar det, står det onekligen så, att barnet ska vara sjukt. Men när de lite längre ner listar olika skäl så verkar det som att det kan gälla andra omständigheter också. Men som sagt, lika bra att fråga.

Nej, här har du faktiskt fel.
Om vi tar min kollega som exempel, hon jobbar 40%, två dagar i veckan då hennes sambo är föräldraledig. Resten av tiden är hon f-ledig. Om då hennes sambo blir sjuk någon av sina "barn-dagar" så får hon vabba dessa dagar eftersom barnets ordinarie vårdare är sjuk. Barnet behöver då INTE vara sjukt, utan det är vårdaren som skulle haft ansvar för barnet just den dagen man går efter.

Samma sak gäller i Ts fall, om mormor planerat att ta hand om barnet den specifika dagen men blir sjuk så är barnets ordinarie vårdare - för just nämnda dag - sjuk och Ts får vabba. Jag har själv varit i samma situation då mina barns farmor ramlade och bröt foten dagen innan en stängningsdag på förskolan. Farmor var planerad vårdare för barnen kommande dag och jag fick då vabba.

Har nu pratat med FK igen. Man har inte rätt att vabba BARA för att förskolan är stängd, men det visste jag ju.

Jag sa att förskolan var 100% stängd, barnet 100% friskt, mormor som skulle varit barnvakt var 100% sjuk. Handläggaren jag pratade med sa att jag har rätt att vabba i denna situation. Det spelar ingen roll om det är pappa, mormor eller själva jultomen (han sa så :) som skulle vårdat barnet, blir denne sjuk har jag rätt att vabba. Trots friskt barn. Dock max 60 dagar på ett år.
Så nu är det utagerat, och jag ska be mina kollegor att sluta bekymra sig, här har de en laglydig medborgare. :)

Tack alla som engagerat sig!