I söndags skulle jag jobbat. Sent på lördag ringer min mamma och talar om att min mormor ligger på sjukhus och är väldigt dålig (10 mil bort) jag vet inte vad jag ska göra så tar tjänstledigt och fixar en vikare. På måndag ringer chefen och undrar varför jag skrivit tjänstledigt. Jag förklarade läget. Sen nu när jag går in å tittar står det olaga frånvaro? Hur gör jag nu? Tror inte jag har semesterdagar kvar eftersom jag pluggar.
Helt obegripligt att ni inte har fungerade rutiner för frånvaroanmälan? Det har man ju till och med för barnen på förskolan!!
Man kan inte bevilja sig själv tjänstledigt, punkt.
Sånt finns det blanketter för.
En semesterdag hade nog varit lättare för chefen att smälta men givetvis måste du stämma av det med chefen först och inte bara kasta in någon annan att göra ditt jobb.
Jobbar man helg har man givetvis fått ett nummer att sms:a chefen på om man blir sjuk, det är deras sak att lösa bemanning och det är ditt ansvar att höra av dig om du inte kan jobba.
Så- bra att du löste problemet men tyvärr hade du vagnen före hästen här.
Du får be din chef så hemskt mycket om ursäkt och hoppas att du slipper en varning.
Man kan inte bevilja sig själv tjänstledigt, punkt.
Sånt finns det blanketter för.
En semesterdag hade nog varit lättare för chefen att smälta men givetvis måste du stämma av det med chefen först och inte bara kasta in någon annan att göra ditt jobb.
Jobbar man helg har man givetvis fått ett nummer att sms:a chefen på om man blir sjuk, det är deras sak att lösa bemanning och det är ditt ansvar att höra av dig om du inte kan jobba.
Så- bra att du löste problemet men tyvärr hade du vagnen före hästen här.
Du får be din chef så hemskt mycket om ursäkt och hoppas att du slipper en varning.