• Anonym

    Anställningsintervju - fängelsedom för dråp!!

    Jag höll i en anställningsintervju för en del år sedan. Då hade den arbetssökanden också flera års frånvaro som hon inte heller kunde förklara annat än med "varit utomlands". Vilket verkar konstigt. Hon fick inte jobbet.

  • Anonym

    Det är lite problematiskt tycker jag att ts verkar ha gått direkt fårn anstalten till socionomutbildningen. Har hon verkligen bearbetar sina upplevelser och hur det påverkar hennes yrkesroll?

  • Anonym
    NadiaMi skrev 2012-03-29 12:29:38 följande:
    Man kan väl rimligtvis anta att hon under tiden på anstalten har fått både tid att processa misshandeln, tid att tänka igenom sitt liv och en möjlighet till samtalskontakt.

    Domen och straffet samt hur det har påverkat henne menar jag. Många som söker till socionom är inte klara med sin egen bearbetning och det kan bli väldigt fel när man sedan ska arbeta med människor.
  • Anonym

    Oj, vilken grej!!!

    Du skulle verkligen behövas där ute bland sociala arbeten, föreläsa och berätta....
    Självklart är det inte enkelt och säkert inte ens det du vill,  men jag tycker att om frågan kommer upp så ska du vara ärlig i sådan mån du kan och känner att du klarar av.

    Du får gå lite på kemi också hur personen du möter verkar vara. Om det känns bra.
    Annars kanske du kan ta detta enskilt med arbetsgivaren om du får jobbet, om du känner att det är nödvändigt för att du vill vara ärlig och visa att du menar allvar med tjänsten och inte vill riskera att behöva förklara detta senare om det kommer fram.

    Jag har själv lämnat ett förhållande där min f.d misshandlade mig EN gång. Jag minns hur nära jag var att förlåta och hade säkert gjort det om jag vart rädd tidigare, men jag tror att det enbart var för att det aldrig skett tidigare samt att jag inte fruktat det heller, som jag hade så "lätt" att lämna.

    Kan inte föreställa mig vilken panik man lever under om man tvingas ta det beslut som du gjorde, och jag kan bara för mig själv tänka att det skulle handla om ens egen överlevnad. Du verkar stark och jag hoppas du fått det stöd som behövts för att bearbeta detta.

    lycka till

  • Anonym

    En sak är tydligt.
    Det är inte meningen att människor ska få en andra chans.
    En gång dömd, alltid dömd.

    Hur tänker man att människor i så fall ska kunna rehabliliteras om dom inte får en chans att rehabilitera sig?     

  • Anonym
    Anonym skrev 2012-03-29 13:51:17 följande:
    En sak är tydligt.
    Det är inte meningen att människor ska få en andra chans.
    En gång dömd, alltid dömd.

    Hur tänker man att människor i så fall ska kunna rehabliliteras om dom inte får en chans att rehabilitera sig?     
    I min värld så har vi en arbetsmarknad i Sverige i dag som börjar likna kamelen och nålsögat. Att som fd brottsling tänka sig att man ska få möjlighet att rehabiliteras och få arbete känns nästan övermaga? Så många som blir utsparkade i kylan fast de inte gjort en fluga förnär.............
  • Anonym
    J1983 skrev 2012-03-29 13:58:37 följande:
    På de allra flesta arbetsplatser inom branschen har man handledning av utomstående, dock oftast i grupp. 

    Tilägg. Det är min uppfattning också men handledning är inte till för egen terapi.
  • Anonym
    J1983 skrev 2012-03-29 14:21:55 följande:
    Njae inte egen terapi i den bemärkelsen men den är olika upplagd på olika platser. I den handledning som vi har behöver man absolut inte prata om ärenden utan man kan lika gärna prata om hur man mår osv.

    Man kan prata om hur man påverkas av sitt arbete men man går inte så djupt.
  • Anonym

    Det där med att sona sitt brott räcker nog inte i anställningssammanhang. Någon som avtjänat sitt straff för barnpornografibrott eller våldtäkt mot barn skulle alltså med samma resonemang kunna få anställning på ett dagis eller?!?!

  • Anonym

    Inom sociala tjänster krävs alltid ett utdrag ur ditt belastningsregister. De kan om de vill anställa dig kräva det när det bestämt sig.

Svar på tråden Anställningsintervju - fängelsedom för dråp!!