Regler i personalrum

De vore såklart bäst om man kunde göra så.
Men de krävs att alla anpassar sig och tyvärr det fungerar inte alltid. 

Fungerar tyvärr inte. Vi har olika arbetspass varje dag och därmed olika tider för rast. Klassiska förskoleacheman som varierar mellan 6:30-14, 7:30-16, 9-18 etc Vi är många avd. Den ena dagen har man rast med några kollegor och nästa dag rast med andra. Man kan inte vänta in och ta rast för alla raster måste vara uttagna mellan 12:45 (efter att barnen ätit och man hjälpts åt att städa undan och förbereda vilan) till 14 då en går hem. Tidiga passet tar rast på förmiddagen. En del arbetslag har fyra personer som ska ha rast.

Öronproppar

I nuläget är det helt tyst i personalrummet.

Enligt ts vill ju majoriteten sova så det är ju vad som kommer gälla om pratarna inte går med på att kompromissa. Att försöka går ju alltid. Om en pratare råkar få rast med en sovare 1 gång i veckan kanske det inte är hela världen? Eller om en sovare har 15 min kvar när en pratare kommer in så kan prataren prata sina sista 15 min.

Eller en sovare kanske får finna sig i att inte kunna sova någon gång också.

Alla kan inte anpassa sig som du säger men då får man gå efter majoriteten eller att kompromissa. Att kompromissa kan vara att ha tysta och pratiga pass. Man kan också köra 15/15 om rasten är 30 min lång.

Alla som inte sover kanske heller inte vill prata utan behöver lugn och ro? Förskola är ju en stimmig miljö så förstår att rastrummet behöver vara tyst för många.

Mardröm! Detta var det sjukaste jag läst!? Hur många är ni samtidigt i fikarummet?

Öronproppar eller/och det där förrådet borde slöhögarna acceptera. Helt sjukt att tycka att människor inte ska få prata på jobbet för att man själv inte vill det.

Hur många är det som håller på så här?
Är det både äldre och yngre?

Jag är typ chockad över beteendet på alla sätt.

Det förslaget har röstats ner. Många har det under arbetsdagen och vill inte använda det även under rast. 

Har sovarna som bestämt så eller arbetsgivaren? 

Varför har inte sovarna öronproppar?
Problemet med att acceptera att det ska vara tyst i personalrummet att arbetsgivaren slipper hitta en lösning som fungerar för alla. 

 

Vi är ofta tre, ibland fyra.
Det är både yngre och äldre som sover under rasten. 

TS skriver att de är sällan fler än 3.  Så om 2 vill prata med varandra är det oftast bara 1 som vill sova? 

Om ingen vill prata då uppstår inget problem?
Jag har jobbat på förskola själv , alla kopplar inte av genom att sova. 
Jag skulle nog nytt bytt jobb om jag hade en arbetsgivare som TS . 

Handlar inte om att inte får prata under rasten i sig  , utan mest på grund av arbetsgivarens attityd som inte anser att alla ska ha en trevlig rast och få återkoppling.

Enligt TS betämmer sovarna , de kompromisserar inte och arbetsgivaren gör ingenting för att alla ska trivas.
Visst kan man vara tyst eller gå ut , men man kanske inte upplever sin rast som uppkopplande.
Alla har rätt att trivas på sin arbetsplata , inte bara vissa.